据报道，汇丰控股取消向香港新进员工及调职到香港的员工提供一项实行多年的教育福利，该福利可报销子女学费的95%，每名子女就读小学每年最高可获22万港元，就读中学则最高可获30万港元。
根据汇丰亚太及中东业务联席主管David Liao和Surendra Rosha发给员工的备忘录，目前已享有这项福利的第三职级员工及董事总经理仍可继续领取，但同职级的新进员工及调职到香港的员工将不符合资格。
汇丰一位发言人证实了备忘录内容，称“公司致力以公平且具市场竞争力的方式奖励员工。汇丰香港员工享有全面且具市场竞争力的整体薪酬福利待遇”。